Οι επιπτώσεις των αλλαγών στις συλλογικές συμβάσεις εργασίας σε περιβάλλον οικονομικής κρίσης: η περίπτωση της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδος στον τομέα του εμπορίου και της ναυτιλίας

Σκοπός της παρούσας εργασίας είναι η αποτύπωση των επιπτώσεων που έχουν επέλθει λόγω της οικονομικής κρίσης και των μνημονιακών ρυθμίσεων στις σ.σ.ε. με βάση την ΟΙΥΕ, στους κλάδους του εμπορίου και του υπαλληλικού προσωπικού της ναυτιλίας. Αυτές οι επιπτώσεις αφορούν τόσο τους εργαζόμενους όσο και τον συνδικαλισμό. Σχετικά με το γενικό πλαίσιο, για την κατανόηση των ζητημάτων που πραγματεύεται η εργασία κρίθηκε σκόπιμη η παρουσίαση της οργανωτικής δομής του συνδικαλισμού και του εξελισσόμενου θεσμικού πλαισίου των σ.σ.ε.. Όσον αφορά στο εμπειρικό μέρος της εργασίας, αυτό βασίστηκε στην ποιοτική έρευναμε συνεντεύξειςμε εκπροσώπους εργαζομένων των δύο (2) κλάδων. Βάσει της επεξεργασίας των αποτελεσμάτων, προέκυψαν και τα κυριότερα συμπεράσματα της έρευνας που αναδεικνύουν οτι οι αλλαγές στις σ.σ.ε. συμβάλλουν στην επιδείνωση των συνθηκών εργασίας,με μειώσεις αποδοχών και ενίσχυση της επισφάλειας, και στην απαξίωση του συνδικαλιστικού θεσμού.