Θεσμικές θεωρίες της επιχείρησης

Η παρούσα διπλωματική εργασία διερευνά την πορεία εξέλιξης των θεσμικών θεωριών της επιχείρησης. Για την εκπλήρωση αυτού του σκοπού εξετάζεται το θεωρητικό και μεθοδολογικό πλαίσιο εντός του οποίου διαμορφώνονται, ώστε να διαφανούν οι συγκλίσεις και αποκλίσεις τους πάνω σε ορισμένα ζητήματα. Η έναρξη αυτών των θεωριών εντοπίζεται στις αρχές του 20ου αιώνα με την εμφάνιση των Αρχικών Θεσμικών Θεωριών της Επιχείρησης. Στη συνέχεια το 1937 αναδύονται οι Νεοθεσμικές Θεωρίες της Επιχείρησης. Εντούτοις, το ενδιαφέρον γι’ αυτές και η συστηματική μελέτη τους αναπτύσσεται με γρήγορο ρυθμό από την δεκαετία του 1970 και έπειτα. Η ανάπτυξη της δομής της εργασίας ακολουθεί αυτή την χρονική πορεία εμφάνισής τους, ξεκινώντας με την παρουσίαση των αρχικών θεσμικών θεωριών της επιχείρησης και περνώντας στη συνέχεια στις νεοθεσμικές. Κατόπιν, το ενδιαφέρον συγκεντρώνεται σε μια συγκριτική και κριτική αξιολόγηση αυτών των θεωριών. Τέλος, ακολουθούν ορισμένα συμπεράσματα τα οποία θεμελιώνονται στην θεσμική προσέγγιση της επιχείρησης. Για την συγγραφή της παρούσης εργασίας, μελετήθηκε με συστηματικό τρόπο η διεθνής και ελληνική βιβλιογραφία και αρθρογραφία. Θεωρήθηκε απαραίτητο η πρόσβαση στα βασικά έργα των κύριων εκπροσώπων των αρχικών θεσμικών και νεοθεσμικών θεωριών της επιχείρησης. Επίσης, αξιοποιήθηκε η βιβλιογραφία και αρθρογραφία σημαντικών μελετητών που έχουν συμβάλει με άμεσο ή έμμεσο τρόπο στην ανάδειξη του εν λόγω θέματος. Τέλος, δύο σημαντικά αποτελέσματα προκύπτουν από την διερεύνηση των θεσμικών θεωριών της επιχείρησης. Το πρώτο εντοπίζεται στην διαφορά του μεθοδολογικού προσανατολισμού των αρχικών θεσμικών σε σχέση με τις νεοθεσμικές θεωρίες της επιχείρησης και το δεύτερο στην θεσμική προσέγγιση της έννοιας της επιχείρησης.