επαγγελματικός προσανατολισμός, κριτήρια ποιότητας εργασίας, εργατική και μεσαία τάξη, φύλο και φυλή παιδιών occupational orientation, criteria of working quality, middle and working class, gender, race (white-black)
Ημερομηνία Έκδοσης:
2013 2013-09-26
Εκδότης:
Πάντειο Πανεπιστήμιο Κοινωνικών και Πολιτικών Επιστημών
Περίληψη:
Η διαμόρφωση προτύπων και αξιών σε μία οικογένεια αποτελεί σημαντικό παράγοντα προσανατολισμού των παιδιών σε διάφορα επαγγέλματα. Ιδιαίτερο ενδιαφέρον εμφανίζουν οι διαφορές, που ενδεχομένως μπορεί να επικρατούν, ανάμεσα στις οικογένειες της εργατικής, μεσαίας τάξης, καθώς και των αλλοεθνών οικογενειών, σχετικά με την εργασιακή κατεύθυνση των παιδιών (αγόρι-κορίτσι). Ακόμα, αξιοσημείωτες θεωρούνται οι διαφορές που υπάρχουν και αναπτύσσονται, στο ζήτημα των κριτηρίων της ποιότητας της εργασίας των παιδιών τους (αγόρι-κορίτσι), τόσο ανάμεσα στις οικογένειες των εργατικών, μεσαίων τάξεων, όσο και των αλλοεθνών οικογενειών. Η παρούσα μελέτη, αρχικά σε θεωρητικό επίπεδο, εξετάζει τις διαφορετικές αξίες και πρότυπα που καλλιεργούν και μεταβιβάζουν οι γονείς από τις δύο τάξεις και των αλλοεθνών οικογενειών στα παιδιά τους, τα οποία, κατευθύνουν τα παιδιά σε διαφορετικές θέσεις εργασίας ανάλογα με την τάξη, το φύλο και την φυλή. Επίσης, διερευνά τα κριτήρια, σχετικά με την ποιότητα της εργασίας, ανάμεσα στις τάξεις που μας ενδιαφέρουν, το φύλο και την φυλή των παιδιών. Σε εμπειρικό επίπεδο, η μελέτη βασίστηκε σε ημιδομημένο ερωτηματολόγιο με χρήση οδηγού συνέντευξης. Οι ερωτήσεις υποβλήθηκαν σε γονείς των οικογενειών από τις τάξεις που μας ενδιαφέρουν, και ακολούθησε ανάλυση δεδομένων και στην συνέχεια, πραγματοποιήθηκε σύγκριση στοιχείων των δύο τάξεων προκειμένου να διαπιστωθούν τυχόν διαφορές. Τα ευρήματα της ερευνητικής διαδικασίας, παρουσιάζουν διαφορετική εικόνα σε σχέση με τα θεωρητικά δεδομένα, όσον αφορά τον επαγγελματικό προσανατολισμό των παιδιών της εργατικής και της μεσαίας τάξης αλλά και των κριτηρίων της ποιότητας της εργασίας. Οι γονείς, και από τις δύο τάξεις, από τα στοιχεία που καταφέραμε να αντλήσουμε, φαίνεται να μεταδίδουν στα παιδιά τους πανομοιότυπες αξίες σχετικά με την εργασιακή κατεύθυνση, αλλά και τον τρόπο αντιμετώπισης της εργασίας γενικότερα.
Abstract:
The formation of models and values to a family is significant factor for the occupational orientation to various trades and occupations. Specific interest seem to have the differences that possible dominate among working class families, middle class families as well as foreign (migrant) families, in connection with occupational orientation of children (boys-girls). Even more worth mentioning are the differences that exist and are developing in the case of criterion for the quality of work for their children, as much as among working and middle class families and foreign families. The present study originally at theoretical level examines the various values and patterns that parents cultivate and pass on to their children of both social levels, as well as foreign families. They guide them to different positions of work (employment) depending on social level, gender and race (white-black). Also it examines the criteria in connection with the quality of work among the social levels that interest us, the gender and race of children. At practical level the study is based on semi-constructed questionnaire with the use of interview guide. The questions were put to parents of families from social level that interest us and analysis of the findings followed. Then, a comparison of data among the two social levels was made in order to locate possible differences. The findings of the research process present a different picture in connection with the theoretical facts that have to do with professional orientation of children of working and middle class as well as criteria of working quality. Parents of both levels from the data we managed to collect, seem to pass on to their children precisely the same values in connection with work orientation, as well as the way of facing work in general.
Περιγραφή:
Διπλωματική εργασία - Πάντειο Πανεπιστήμιο. Τμήμα Κοινωνικής Πολιτικής, ΠΜΣ "Μεθοδολογία και Εφαρμογές στην Κοινωνική Πολιτική", 2013
